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人力部工作职责 篇4

2024-07-18 来源:易榕旅游

  - 协助部门主管完成年度招聘计划,按照计划及流程组织公司的招聘工作,包括但不限于社会招聘、校园招聘及暑期实习生招聘;

  - 系统地进行招聘各个环节的进程统计及分析,改进招聘渠道及流程,推动招聘工作更有效地进行;

  - 按时完成招聘相关工作的各项报告;

  - 根据部门主管的要求,在培训、员工关系方面,支持另外两个组的工作;

  - 在人力资源部其他组工作的繁忙段提供支援;

  - 完成部门主管交办的其他工作;

  - 下属的绩效管理。

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